Beaucoup de chefs d’entreprise de PME ou de TPE se retrouvent seuls pour gérer le développement de leurs ressources humaines et prendre les bonnes orientations et décisions. Beaucoup ont conscience qu’une erreur peut vite avoir des conséquences financières importantes, voire même nuire à l’image de leur société. Mais, leur taille ne leur permet pas d’avoir une expertise RH en interne, compte tenu, du coût financier difficilement supportable.
Dès lors que vous employez quelques salariés, toutes les problématiques RH habituelles se posent (recrutement, formation, management, obligations sociales, paie…)
Une étude récente révèle que 50% des DRH n’ont pas les moyens de mener à bien les missions qui leur sont confiées et estiment que l’externalisation leur permet de se focaliser sur leur cœur de métier, de bénéficier de l’expertise du prestataire et de gagner du temps.
Au préalable de toutes interventions, nous effectuons un diagnostic RH gratuit. Notre intervention varie en fonction de vos besoins. Elle peut s’étaler de quelques heures par mois jusqu’à plusieurs jours par semaine sur une période de plusieurs mois. Conscients que la taille de votre structure ne vous permet pas d’accorder un budget important, nous avons des tarifs qui tiennent compte de vos contraintes financières.
Différentes prestations qui s’adaptent aux besoins de votre entreprise :
